El jueves 9 de junio 2022, se presentó la nueva oferta salarial.
La oferta consiste en:
– el adelantamiento de las cuotas de agosto y septiembre 2022 (que implicaban un 6% en agosto y un 10% en septiembre) un 4% al mes de junio y un 12% en el mes de julio, y
– volver a discutir salarios en el mes de agosto.
De esta manera y teniendo en cuenta el acuerdo firmado en marzo, el 41% de incremento se cobraría:
– 13% en marzo (ya cobrado)
– 16% en junio
– 12% en julio
Desde la Mesa Ejecutiva de adum, interpretamos que esta oferta no se ajusta a lo reclamado que implicaba cobrar algo a principios de junio que permitiera equiparar los aumentos inflacionarios ya padecidos. Recordemos que el reclamo aprobado en consulta era:
un 10% en mayo o el adelantamiento en un mes de todo el acuerdo.
– recuperación del bono de conectividad
– desdoblamiento en el pago de los incrementos a jubilados
– aumento en el mínimo no imponible en el impuesto a las ganancias (en este caso debemos decir que ya fue anunciado aunque no ejecutado)
La CONADU pretende aprobar la oferta en el Plenario de Secretario/as Generales, sin dar margen a realizar reales consultas a afiliado/as.
Como siempre lo hemos hecho, desde adum vamos a garantizar la participación y opinión, por lo tanto realizaremos la consulta desde hoy y hasta el lunes 13 de junio a las 9 hs, ya que ese día está convocada la nueva reunión paritaria. Para esto les pedimos que indiquen, respondiendo al correo de adum adum@mdp.edu.ar , si la nueva oferta debe ser ACEPTADA ó RECHAZADA.
Pedro Sanllorenti
Secretario General
adum
